Профиль
Рейтинги
Новые
Категории
  • Новости
  • Статьи
  • Работы
  • Исследования
  • Заметки
  • Комменты

Менеджмент и управление

Разместил: Alexander, 18 January 2013

В настоящее время на Западе говорят об  «управленческой революции». Менеджменту, который включает в себя искусство, методы и технологии управления, обучают миллионы людей разного возраста и профессий.

К основным чертам революционного переворота, совершаемого ныне в сфере управления во всех развитых странах, относятся:

  • широкое вовлечение в процесс управления работающих на всех уровнях иерархии предприятия;
  • первостепенное внимание к конечным целям производства и целевому управлению;
  • широкое использование творческого потенциала всех сотрудников организации;
  • выдвижение на первое место управления качеством продукции;
  • использование наряду с экономическими методами, социально-психологических методов управления;
  • изучение мотивов трудовой деятельности, человеческих интересов, использование их для материального иморального стимулирования труда;
  • применение достижений точных наук для внедрения в управление количественных методов;
  • существенное увеличение роли информационных процессов, Интернет, и использование для преобразования информации электронной вычислительной техники;
  • обязательная подготовка предпринимателей и менеджеров для овладения ими современными средствами и методами управленческой деятельности и улучшения стиля управленческой работы.

Знание истории — один из основных инструментов развития компании. Изучение менеджмента предполагает не столько ознакомление с фактами и современными концепциями, сколько получение навыков оценки перспектив, тенденций развития, это не только упорядочивание в хронологическом порядке давно свершившихся событий, но и понимание влияния социальных общественных сил на деятельность организаций в динамике. Изучение истории — это обучение стратегическому мышлению, умению взглянуть на происходящее со стороны, рассмотреть за отдельно стоящими деревьями лесную чащу, улучшение концептуальных навыков. Рассмотрим взаимодействия организаций и социальных, политических и экономических сил.

Рейтинг: 2.8/5 (572 голоса)

Похожие статьи
1: 
Гавана - райское местечко
Гавана, что же это за место? Это прекрасный город, который совмещает в себе древнюю и современную архитектуру! Он богат различными достопримечательностями и многочисленными местами, где можно замечательно отдохнуть и хорошо провести время. Это место ...
2: 
Управление. Резюме
Итак, в структуре системы управления выделяются:объект управления непосредственное устройство, агрегат, подсистема общей системы, в которой реализуется цель функционирования всей системы;управляющая система орган (или субъект) управления, фиксирующий...
3: 
Управление. Обратная связь
В правильно работающей системе сигнал обратной связи вектор X + X должен способствовать улучшению качества функционирования замкнутой системы управления. Количественные оценки степени достижения цели в модели управления даются в виде значения целевой...
4: 
Управление. Структура системы с управлением
Рассмотрим общую принципиальную схему системы управления. Любое управление предполагает наличие объекта управления (управляемой системы), аппарата или других средств, которые непосредственно осуществляют процессы управления, и внешней среды.Объект уп...
5: 
Социально-культурные технологии
Основные дидактические единицы: Технология анализа ситуации: понятие, структура и параметры анализа ситуации; технология анализа проблем (характеристика проблемного поля; классификация и ранжирование проблем; позиционирование проблем и установление и...
Пользователей онлайн: 32
Все права защищены. При копировании материалов ссылка на Book-Science обязательна. (c) Book-Science, 2010-2016